De Sante Gezondheidsenquête
De Sante Gezondheidsenquête is een online vragenlijst die in staat is impliciete leefstijl - en gezondheidsproblemen van werknemers te herkennen, alsmede factoren die verband houden met risico’s op toekomstig ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid. De enquête geeft informatie over leefstijl - en gezondheidsrisico’s van individuele werknemers en hun arbeidsvermogen. Met behulp van de resultaten kan het bedrijf en haar arbodienst middelen gerichter inzetten en prioriteiten toekennen aan activiteiten. De gezondheidsenquête stelt vragen op het gebied van spier - en skeletproblemen, pijn en hinder bij fysieke activiteiten, gemoedstoestand, stress en uitputting, slaapstoornissen en staat van alertheid, chronische ziekten, diabetesrisico, de eigen inschatting van arbeidsgeschiktheid, klachten van gehoor en gezichtsvermogen, lichaamsgewicht, lichaamslengte, roken, lichamelijke activiteit, welzijn op het werk en werkvermogen.
De werknemers vullen de enquête vertrouwelijk in met hun eigen persoonsgegevens en krijgen persoonlijke feedback. De interpretatie van de antwoorden wordt gerelateerd aan bestaande gevalideerde criteria en grenswaarden. Persoonlijke feedback geeft aanbevelingen per deelgebied, maakt melding van eventueel verhoogde gezondheidsrisico’s en geeft zo nodig aanwijzingen voor vervolgmaatregelen.
Ontwikkeld door:
De Sante Gezondheidsenquête is ontwikkeld in Finland, door prof. dr. Simo Taimela, University of Helsinki, Department of Public Health.
http://www.evalua.fi/Dutch/Diensten/Gezondheidsenqu%C3%AAte.aspx
Gericht op:
Klachten bewegingsapparaat, depressieve klachten, slaapklachten en verminderde oplettendheid, welzijn op het werk, prognose t.a.v. arbeidsgeschiktheid, lichaamsgewicht, lichaamslengte, lichaamsbeweging, risico op ouderdomsdiabetes, alcohol- of drugsgebruik, roken, klachten van het gezichtsvermogen, klachten van het gehoor, chronische ziekten, klachten en medicatie.
In welke branches is het instrument eerder gebruikt ?
Het instrument is eerder in vele branches en internationaal gebruikt. In Finland heeft thans bij grote werkgevers (o.a. Nokia, Wärtsilä, Metso, Finnair ) de WAI plaatsgemaakt voor dit instrument.
Wetenschappelijke onderbouwing
| Zijn de klinimetrische kwaliteiten van het instrument wetenschappelijk onderzocht ? | Ja (ref. 1-12) |
| Is de effectiviteit van het instrument wetenschappelijk onderzocht ? | Ja (ref. 13-15) |
| Is de kosten-effectiviteit van het instrument wetenschappelijk onderzocht ? | (ref. 16) |
Gebruiksvriendelijkheid
| Hoeveel tijd kost het gemiddeld om de gegevens met het instrument te verzamelen ? |
|
| Hoeveel tijd kost het gemiddeld om de gegevens te verwerken ? |
|
| Hoeveel tijd kost het de werknemer gemiddeld om het instrument te gebruiken ? | 15 minuten |
| Hoe lang duurt het voordat de werknemer de resultaten krijgt ? | 1 minuut |
| Hoeveel tijd kost het de werkgever gemiddeld om het instrument te gebruiken ? | 15 minuten |
| Hoe lang duurt het voordat de werkgever de resultaten krijgt ? | 2 tot 4 weken |
| Kan op het gebruik van het instrument toelichting worden verkregen ? | ja |
| Worden vervolgoplossingen voor de geconstateerde knelpunten aangereikt ? | ja |
Kosten en randvoorwaarden
| Is het instrument beschikbaar in de Nederlandse taal ? | ja |
| Is het instrument, naast de Nederlandse taal, ook beschikbaar in andere talen ? | ja |
| Is het instrument kosteloos te verkrijgen ? | nee |
| Wat zijn de kosten voor het gebruik van het instrument? | 20-25 euro pp, afhankelijk van de groepsgrootte |
Eigenschappen van het instrument
- Maakt systematische gerichte health risk appraisals in relatie tot vitaliteit en verzuimrisico mogelijk
- Compacte enquête (6 vellen A4 ), richt zich op essentiële vraagstukken van vitaliteit, gezondheid en welzijn
- Snel en efficiënt proces
- Elke respondent ontvangt een individuele feedback
- Groep feedback kan worden gebruikt als human resource management tool
- Onderzoeksresultaten zijn gerelateerd aan toekomstig ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid
- Bewijs van effectiviteit en kosten-effectiviteit en kosten-baten verhouding van interventiesKan niet zelfstandig worden uitgevoerd door de werkgever
- Niet kosteloos beschikbaar
Voor wie is dit instrument geschikt ?
- Dit instrument is geschikt voor professionals
- Het opsporen, behandelen en herstellen van medewerkers of (delen van) organisaties met inzetbaarheidsproblemen, met behulp van activiteiten die gericht zijn op groepen of personen waar uitval plaatsvindt of dreigt.
- Het voorkomen dat problemen verergeren met activiteiten die gericht zijn op personen die reeds een bepaald inzetbaarheidsprobleem hebben.
Referenties
-
Betrouwbaarheid, validiteit en interne consistentie (is het instrument valide voor het doel?)
De Sante Gezondheidsenquête gebruikt eerder gevalideerde items:
2 Brenner H, Ahern W. Sickness absence and early retirement on health grounds in the construction industry in Ireland. Occup Environ Med 2000;57:615–20.
4 Vahtera J, Kivimaki M, Pentti J. The role of extended weekends in sickness absenteeism. Occup Environ Med 2001;58:818–22.
6 Simpura J. Development of common instrument for alcohol consumption. In: Nasikov A, Guder C, eds. Eurohis. WHO Regional Office for Europe: IOS Press, 2003.
8 Salokangas RK, Poutanen O, Stengard E. Screening for depression in primary care. Development and validation of the Depression Scale, a screening instrument for depression. Acta Psychiatr Scand 1995;92:10–16.
10 Partinen M, Gislason T. Basic Nordic Sleep Questionnaire (BNSQ): a quantitated measure of subjective sleep complaints. J Sleep Res 1995;4:150–5.
12 Tuomi K, Ilmarinen J, Jahkola A, et al. Work Ability Index (Tyo¨kykyindeksi). Helsinki: Finnish Institute of Occupational Health, 1992.
Effectiviteit
15 Taimela S, Aronen P, Malmivaara A, Sintonen H, Tiekso J and Aro T. Effectiveness of a Targeted Occupational Health Intervention in Workers with High Risk of Sickness Absence: Baseline Characteristics and Adherence as Effect Modifying Factors in a Randomized Controlled Trial, J Occup Rehabil (2010) 20:14–20
Kosten-effectiviteit
14 <span style="\\"white-space:" pre;\\"=""> Verbeek J, Pulliainen M, Kankaanpää E, Taimela S. Transferring results of occupational safety and health cost-effectiveness studies from one country to another – a case study. Scand J Work Environ Health 2010;36(4):305–312